A Coca-Cola FEMSA Brasil, maior engarrafadora de produtos Coca-Cola no mundo em volume de vendas, abriu mais de 50 postos de trabalho para atuação nas cidades de Joinville, Blumenau, Balneário Camboriú e região. 

As oportunidades fazem parte do Plano Verão.

Ele visa a contratação de colaboradores temporários para trabalharem no aumento significativo na distribuição e venda de produtos na alta temporada.

A companhia oferece contratação com carteira assinada, benefícios e salários compatíveis com o mercado.

As contratações são realizadas de forma terceirizada com a consultoria Gi Group. 

As vagas disponíveis preveem contratação para o período de trabalho até dezembro deste ano, sendo que em alguns casos pode ser estendido até março de 2021 ou até mesmo com a possibilidade de efetivação.

Para as três cidades e região, os cargos disponíveis são: 

• Motorista entregador (a).

• Ajudante de entrega.

• Ajudante operacional.

• Operador de empilhadeira.

• Conferente e promotor (a). 

Os interessados devem cadastrar seus currículos neste site para que seja direcionado para as vagas disponíveis. 

No site também é possível ter outras informações como quais vagas pedem Ensino Fundamental completo e a documentação necessária para cadastro. 

O processo seletivo inclui avaliação de currículo, além de testes e entrevistas com a equipe da consultoria de RH GiGroup e gestores da Coca-Cola FEMSA Brasil.